ОТВЕТ ЧЕРЕЗ 5 МИНУТ!
КОНСУЛЬТАЦИЯ ЮРИСТА
по любым вопросам
  • 96% успешных дел
  • Профессиональные юристы
  • Абсолютно БЕСПЛАТНО
Задайте свой вопрос специалисту
ПОЛУЧИТЬ ОТВЕТ - это бесплатно и ни к чему не обязывает!
Шаг 1/2

Основания и порядок отчисления студента из ВУЗа

Отчисление учащегося из учебного заведения является сложным процессом. Это доставляет большое количество проблем, как студенту, так и руководству учебного заведения. Причины, из-за которых могут отчислить учащегося, разнообразные. Зачастую это происходит из-за неуспеваемости студента, за неуплату учебы или за не посещаемость. Помимо этого учащийся может прекратить учебу в данном образовательном заведении по собственной инициативе. Порядок отчисления студента из ВУЗа зависит от конкретного случая.

За что могут отчислить студента из ВУЗа?

16 статья Федерального Закона об отчислении из учебного заведения гласит, что в случае несоблюдения студентом правил ВУЗа, его вправе исключить из образовательного учреждения.

Основания для отчисления:

НАШИ ЧИТАТЕЛИ РЕКОМЕНДУЮТ решать насущные юридические вопросы различного характера с помощью профессионалов. Задать вопрос и получить бесплатную консультацию можно в любое время. Подробности по ссылке…

  • Нарушение норм поведения в учебном заведении, а также несоблюдение всеобщего порядка;
  • При поступлении была представлена поддельная документация;
  • Нарушение сроков оплаты за учебу. В этом случае после того, как учащийся оплатит задолженность, он вправе продолжить обучение;
  • Неподобающее поведение по отношению к другим студентам или преподавателям;
  • Частые прогулы занятий, а также плохая успеваемость — наиболее частое основание для отчисления;
  • По истечении академического отпуска, учащийся не явился на занятия;
  • Употребление запрещенных продуктов или напитков на территории учебного заведения;
  • Студент пришел в университет в состоянии наркотического или алкогольного опьянения.

Непосещаемость

Законодательство РФ не предусматривает наказание в виде отчисления за непосещаемость. Однако каждое учебное заведение имеет внутренний Устав, в котором указано, что прогулы могут быть расценены как неуспеваемость, за что ВУЗ вправе отчислить. Устав содержит информацию о допустимом проценте непосещения, зачастую это от 3 до 5.

В тему:  Доверенность на представление интересов юридического лица

Необходимо отметить, что если причина прогула уважительная, студент располагает возможностью избежать отчисление. Однако ему потребуется доказать это документально.

Неуспеваемость

Академическая неуспеваемость — это невыполнение студентом учебного плана по сдаче сессии и прохождению аттестаций.

Учащегося за неуспеваемость отчисляют в следующих случаях:

  • Не сдал экзаменационную работу по трем предметам в период сессии;
  • Если студент после второй пересдачи не сдал экзамен на положительную отметку;
  • При переходе на другой факультет не сумел сдать необходимые предметы;
  • Не сумел закрыть задолженности в указанный учебным заведением срок;
  • Не сдал одну из аттестационных работ;
  • Учащийся не сумел справиться с представленным ВУЗом планом обучения;
  • Не справился с практической частью обучения и не сдал по ней требуемые отчеты.

Уважительные причины для отчисления из ВУЗа

Помимо неуважительных причин для отчисления есть и уважительные, которые при осуществлении исключения не влияют на репутацию студента и учебного заведения.

Список уважительных причин для отчисления:

  • Желание учащегося. Если студент принял решение, что он больше не желает получать образование, либо необходимость закончить обучение связана с семейными обстоятельствами, ему следует оформить заявление на имя ректора;
  • Студента призвали в армию. Если в рамках университета реализуется программа по получению знаний в области военной подготовки, студент располагает возможностью продолжить получение образования по специальности, совмещая основной факультет с военными курсами. В результате этого учащийся получает звание и освобождение от прохождения службы в армии;
  • Перевод студента в другое учебное заведение. Встречаются ситуации, когда учащийся осознает, что выбрал неподходящую профессию. В результате чего желает перевестись. Для этого им оформляется заявление на имя ректора;
  • На основании медицинского заключения. Если из-за состояния здоровья студент не может продолжать обучение. Однако это необходимо подтвердить заключением врачебно-консультационной комиссии.
В тему:  Пенсионный фонд России, статистика, рейтинг на 2016

Порядок отчисления

Порядок отчисления:

ПОЛОЖИТЕЛЬНЫЕ ОТЗЫВЫ наших читателей получила БЕСПЛАТНАЯ услуга юридического консультирования. Читатели рекомендуют задавать любые вопросы, связанные с юриспруденцией, так как опытные специалисты помогли каждому их них. Подробности по ссылке…

  • Сотрудники деканата факультета оформляют документ, в котором указано желание прекращения учебы студентом, а также причина и дата;
  • Далее приказ направляется ректору для подписи. Сделать это следует в течение трех дней;
  • После этого сотрудники деканата должны направить акт в отдел кадров;
  • С указанным документом должен ознакомиться учащийся образовательного заведения, а также расписаться, подтвердив ознакомление;
  • Помимо всего, студент обязан подписать и предъявить в деканат обходной лист, содержание которого включает в себя следующее: библиотека, контрактный отдел, деканат, методист, комендант общежития. После проставления всех необходимых подписей и печатей, учащийся сможет забрать оригиналы своих документов.

Завершается процедура отчисления оформлением приказа. Чтобы составить распоряжение правильно, требуется ознакомиться со структурой заполнения документа:

  • Отмечается полное название учебного заведения и место расположения (город);
  • Название и порядковый номер документа;
  • Личные сведения о студенте;
  • Наименование факультета и специальности учащегося гражданина;
  • Форма при которой лицо получало образование;
  • Бюджетная или контрактная основа обучения;
  • В основной части распоряжения обозначаются личные данные и номер курса;
  • Причина на основании которой в отношении обучающегося производится отчисление из учебного заведения;
  • Обозначается статья локального регламента в соответствии с которой реализуется процесс отчисления;
  • В завершении приказа проставляются подписи декана факультета, начальника учебного департамента и проректора по учебно-организационной части.

Скачать образец приказа

Как обжаловать приказ ректора об отчислении из ВУЗа?

Нередкими являются ситуации, когда в отношении гражданина, получающего образование в учебном заведении, производится незаконное отчисление. При наличии законных оснований, учащийся вправе аннулировать действие приказа об отчислении.

В тему:  Водный налог 2016 и налоговая декларация по водному налогу

Основания для отчисления:

  • Наличие уважительных мотивов для пропуска лекционных занятий, не сдачи сессии;
  • Отчисление в отношении студента, находящегося на больничном, в отпуске по беременности и родам или в период каникул — недопустимо по Федеральному закону под номером 273;
  • Гражданин, проходящий обучение, располагает правом обжаловать исключение из учебного заведения при обнаружении факта нарушения порядка отчисления. К примеру, если студент не закрыл сессию, а гарантированная законом повторная пересдача не предоставлена, он вправе заявить о нарушении своих прав;
  • Учащийся располагает возможностью оспорить отчисление, если руководство ВУЗа не уведомило студента об исключении;
    Обжаловать незаконно оформленный приказ об отчислении можно, если составленная гражданином претензия на имя ректора не была принята к сведению;
  • Если срок, в течение которого к студенту можно применить дисциплинарное наказание, был пропущен. Обозначенный период составляет месяц с момента, когда должностное лицо узнало о факте правонарушения.

При наличие одного из указанных оснований студент вправе оспорить исключение.

Для реализации процесса обжалования учащийся вправе обратиться в следующие инстанции:

  • Ректору ВУЗа;
  • Министерство образования;
  • Роспотребнадзор;
  • Правоохранительные органы;
  • Судебное учреждение.

Для инициирования процесса оспаривания незаконного отчисления гражданин, чьи права были нарушены, составляет заявление.

В содержании обращения в обязательном порядке указывается:

  • Наименование инстанции, в которую направляется жалоба;
  • Личные и контактные данные участников процесса;
  • Основания для составления заявления — незаконное отчисление из ВУЗа;
  • Требования заявителя;
  • Список прилагаемых документов, доказывающих, что права учащегося были нарушены;
  • Завершается жалоба датой и подписью лица.

Скачать образец

Оспорить незаконное исключение из ВУЗа гражданин вправе в течение трех лет. Отсчет начинается с момента утверждения приказа.

Задать вопрос юристу

Похожее
Правила утилизация отходов и их классификация Конечно же, никто не спорит с тем, что в любом виде деятельности существуют различные отходы. Главное понимать, что не все из них безвредные, поэтому ...
Коэффициент детерминации что измеряет — формула Суть состоит в следующем: этот показатель измеряет меру зависимости вариации одной величины от многих других. Он применяется для оценки качества линей...
Обжалование постановления об административном правонарушении: заявление, срок Опротестование постановления об любом административном правонарушении - это предусмотренный и гарантированный законодательством способ защиты прав, ин...
График отпусков на год: нюансы оформления, приказ Согласно ч1 статье 123 Трудового Кодекс РФ, обязанность составления графика отпусков возлагается на работодателя. Несоблюдение данного указания регули...
Как вернуть продовольственный товар в магазин по закону? Российским гражданам хорошо известна популярная статья № 25 Закона о потребительских правах, которая предоставляет покупателям возможность вернуть обр...
Недостойные наследники как доказать по закону? Недостойный наследник - это претендент на долю имущества, совершивший противозаконные деяния против его владельца, его воли. Отстранение такого челове...
Как оплачивается учебный отпуск? Ежегодный отпуск - гарантированное законом право каждого трудящегося. В отношении обучающихся сотрудников также действует право, в соответствии с кото...
Увольнение за прогулы как происходит — пошаговая инструкция 2016 Пошаговая инструкция увольнения сотрудника известна в любой организации. Для этого достаточно знать законодательство (в Украине оно может отличаться, ...
1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (2 оценок, среднее: 4,00 из 5)
Загрузка...

Отправить нам сообщение

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

ОТВЕТ ЧЕРЕЗ 5 МИНУТ!
КОНСУЛЬТАЦИЯ ЮРИСТА
по любым вопросам
  • 96% успешных дел
  • Профессиональные юристы
  • Абсолютно БЕСПЛАТНО
Задайте свой вопрос специалисту
ПОЛУЧИТЬ ОТВЕТ - это бесплатно и ни к чему не обязывает!
Шаг 1/2